Die Arbeitswelt befindet sich in einem stetigen Wandel, der momentan auf vielen Ebenen und in unterschiedlichsten Gesellschaftsschichten stattfindet. Das erfordert auch für uns in Dortmund eine aktive Gestaltung der Arbeitswelt.
Neue Arbeitszeitmodelle können Unternehmen flexibler, produktiver und attraktiver für Mitarbeiter machen. Der Strukturwandel der Arbeitswelt, angetrieben durch Technologien, Globalisierung und demografischen Wandel, verlangt eine Neuerfindung der Arbeitsorganisation.
Es gibt viele neue Arbeitsmodelle, die Unternehmen dabei helfen können, sich an die Herausforderungen der modernen Arbeitswelt anzupassen.
Im Rahmen der Initiative to:DO - Dortmunds neue Arbeit sind wir daran interessiert zu erfahren, wie Unternehmen in Dortmund mit den Herausforderungen der Arbeitswelt umgehen und welche Lösungsansät
React-Projekt überzeugt auf ganzer Linie
